Yritysjohdolle ja hallitusammattilaisille suunnattu DEI-johtajuus­se­mi­naari  24.1.2024 Tampere-talossa

Henna Ojala

Heltti, Tampere-talo-konserni, Courtyard by Marriott Tampere City, Filosofian Akatemia sekä Asianajotoimisto Alfa järjestävät ainutlaatuisen Johtajuusseminaarin ja verkostoitumistapahtuman, joka sukeltaa syvälle monimuotoisuuden, yhdenvertaisuuden ja inklusiivisuuden (DEI) maailmaan liiketoiminnan näkökulmasta. Seminaari on suunniteltu erityisesti toimitusjohtajille, johtoryhmän jäsenille sekä hallitusammattilaisille ja tarjoaa arvokasta sekä ajankohtaista tietoa ja konkreettisia esimerkkejä asiantuntijoilta ja johtajilta.

DEI, monimuotoisuus, yhdenvertaisuus ja inklusiivisuus, on noussut keskusteluun ja johtoryhmien ja hallitusten agendalle – mutta mitä teemasta pitäisi tietää, miten ennakoida jo nyt tulevia lainsäädännöllisiä muutoksia sekä miten ja miksi ottaa DEI mukaan strategiatyöhön.

Johtajuusseminaari tarjoaa ainutlaatuisen mahdollisuuden kuulla alan huippuasiantuntijoita, saada käytännön vinkkejä ja keskustella liiketoimintajohtamisen olennaisista kysymyksistä, jotka liittyvät DEI:n merkitykseen ja sen integroimiseen organisaation DNA:han.

Seminaarin ajankohta: keskiviikko 24.1.2024

Tilaisuus alkaa verkostoitumistilaisuudella ja hotelliaamiaisella Courtyard by Marriott Tampere Cityssä 7.30-8.15. Seminaariohjelma 08.30-10.30 Tampere-talossa.

Seminaari on Kutsuvierastilaisuus.

Haluatko osallistua? Ota yhteyttä henna.ojala@heltti.fi

Seminaarin ohjelma ja aikataulu

7.30-8.15    Aamiainen Courtyard Tampere Cityssä

8.30             Tilaisuus alkaa, tervetuloa

8.40             Petra Saarenmaa, Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto – Ajankohtaista yhdenvertaisuudesta ja yhdenvertaisuuden edistäminen työpaikoilla

8.55            Peter Rasmussen ja Otto Santala, Asianajotoimisto Alfa Oy  Mitä organisaatioiden johtajien tulisi tietää DEI-teemoista lainsäädännön näkökulmasta

9.10             Samuli Shintami, Heltti Oy  Yksilön reaktiot ja psykologinen kuorma – miten yksilötason ilmiöt vaikuttavat koko organisaatioon

9.25             Anni Roinila, Gofore  Monimuotoisuus, tasa-arvo ja inklusiivisuus työyhteisön ja liiketoiminnan voimavarana

9.40            Paulina Ahokas, Tampere-talo-konserni ja Ville Virkki, Courtyard by Marriott  Inklusiivisuus liiketoiminnan ytimessä – näkökulmia kansainväliseltä sekä kaupunkiomisteiselta yritykseltä

10.00          Keskustelupaneeli

10.30          Tilaisuus päättyy

11.00 Omakustanne verkostoitumislounas ravintola Tuhtossa

Seminaarin juontaa Heltin toimitusjohtaja ja hallitusammattilainen Kati Sulin.

Seminaarin järjestäjät

Tilaisuuden järjestävät Tampere-talo-konserniAsianajotoimisto AlfaHeltti Oy ja Courtyard by Marriot Tampere City. Yhteistyössä Tampereen kauppakamari.

Aiheesta muualla:

DEI-johtajuusseminaari on johtoryhmille ja hallitusammattilaisille suunnattu, joka tarjoaa ainutlaatuisen tilaisuuden saada liiketoiminnan ja johtamisen näkökulmasta tuoretta tietoa ja parhaita käytäntöjä DEI-teemasta.

Henna Ojala, Heltin viestintäjohtaja