Näin luot parhaan työpaikan -blogi- ja webinaarisarja

Heltin uudessa blogi- ja webinaarisarjassa ”Näin luot parhaan työpaikan” käsitellään yrityskulttuurin merkitystä organisaation menestystekijänä. Aihetta lähestytään muun muassa rekrytoinnin, arjen käytäntöjen ja itseohjautuvan organisaatiomallin näkökulmasta. Sarjan innoittajana on Heltin osallistuminen vuoden 2019 Great Place to Work® -tutkimukseen sijoittuen heti ensiosallistumisella Suomen parhaiden työpaikkojen listauksessa keskisuurten organisaatioiden sarjassa toiseksi! Sarjassa myös tullaan viittaamaan paljon osana tutkimusta syntyneeseen Heltti Culture Bookiin, joka on kattava teos Heltin yrityskulttuurista ja filosofiasta pyöreiden pöytien ja valkotakittomien lääkäreiden taustalla. Webinaareja tukevat blogikirjoitukset julkaistaan aina webinaaritallenteiden julkaisun yhteydessä.  Sarjan emäntänä toimii Helttiäisten onnellisuudesta vastaava, työterveyspsykologi Heli Rautjärvi.

”Heltti syntyi siis halusta olla paras: Paras valinta terveydestään kiinnostuneelle tietotyöläiselle, paras suunnannäyttäjä toimialallaan ja paras paikka tehdä töitä. (Mutta huom! Tässä kohtaa lienee hyvä muistuttaa, ettei paras suinkaan tarkoita virheetöntä – täydellisyyttä on turha tavoitella tässäkään, kyllin hyvä voi olla jo se paras.)”

– Heli Rautjärvi
Blogi: Matkalla terveysalan parhaaksi työpaikaksi

Katso tallenteet ja lue blogit

Miksi kannattaa satsata hyvän työpaikan luomiseen? – Toimitusjohtajan näkökulma – LUE BLOGI

Hyvässä työpaikassa on tietenkin kiva tehdä työtä, mutta miten tämä näkyy bisneksessä? Heltin toimitusjohtaja Timo Lappi kertoo mitä hyötyä työntekijäkokemukseen panostamisesta on liiketoiminnan kannalta. Timoa haastattelemassa Helttiäisten onnellisuudesta vastaava työterveyspsykologi Heli Rautjärvi.

Parhaat tyypit tekee parhaan työpaikan – LUE BLOGI

Jokainen työntekijä vaikuttaa työpaikan yhteishenkeen. Heltin työterveyshoitajakonkari ja pitkään hoitajien coachina toiminut Kaisa Ojala avaa Heltin rekrytoinnin ja muiden henkilöstökäytäntöjen saloja yhdessä Helttiäisten onnellisuudesta vastaavan työterveyspsykologi Heli Rautjärven kanssa.

Olet itse paras johtamaan omaa työtäsi – LUE BLOGI

Vaikutusvalta omaan työhön motivoi ja ohjaa toimimaan järkevästi. Miten yhteistä tavoitetta palvelevaa itseohjautuvuutta voi organisaation käytännöillä tukea? Keskustelemassa työterveyspsykologit Ilona Parviainen ja Helttiäisten onnellisuudesta vastaava Heli Rautjärvi.

How to create a great place to work? – BLOG

Heltti was selected the 2nd best place to work of Finnish mid-sized companies and the best in healthcare section. How to create a great place to work in practice? This webinar sums up the earlier three Finnish ones by occupational health psychologists Ilona Parviainen and Heli Rautjärvi.

TAHDOTKO KUULLA LISÄÄ HELTIN MODERNEISTA HYVINVOINTI- JA TYÖTERVEYSPALVELUISTA?
KYSY LISÄÄ!